Semana de Poder Compartilhado

Junte-se à Ivy Frizzo e à Sanket para explorar como a sociocracia pode revolucionar tanto as organizações quanto o desenvolvimento pessoal. Neste meetup, você aprenderá como a implementação de princípios sociocráticos pode promover um ambiente mais colaborativo, inclusivo e eficiente, impulsionando mudanças profundas. Descubra como essas práticas podem facilitar o crescimento coletivo e individual. Ideal para quem busca transformar sua organização e crescer pessoalmente!

Sanket: Sou formada em Administração de Empresas pelo Mackenzie de SP, já trabalhei desde bancos à prefeitura de São Paulo; com estudos de nichos de mercado e em consultoria nas áreas de telefonia e obras civil. Durante minha jornada percebi que algo faltava no trato das relações capazes de tornar as organizações mais humanas, por isso me tornei uma grande curiosa de tecnologias sociais. Meu primeiro contato foi com o movimento de permacultura e a CNV, da lá veio o Dragon Dreaming e a educação Gaia. Mergulhei mais um pouquinho e me deparei com a Teoria U de Otto Scharmer, o movimento TEAL inspirado no livro Reinventando as Organizações de Frederic Laloux e a sociocracia. Percebo que muitas pessoas estão despertando para o chamado de criar um mundo mais consciente, porém ainda existem muitas outras pessoas ainda para ter o primeiro contato com as novas possibilidades que podemos criar. Trabalho facilitando para que mais pessoas possam fazer essa virada e co-criar um mundo melhor.

Ivy Frizzo: Facilitadora de processos colaborativos e consultora em Design Organizacional e Culturas Regenerativas, associada a PACTO. Mestre e Doutora em Ecologia e Recursos Naturais (UFSCar). Especialista em Educação Ambiental (USP) e Empreendedorismo Social (YIP-Suécia). Atualmente, fellow Youth Climate Leaders e membro especialista da Rede Harmony with Nature (ONU).