{"id":705092,"date":"2024-05-03T01:44:21","date_gmt":"2024-05-03T05:44:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sociocracyforall.org\/?p=705092"},"modified":"2024-05-03T01:44:21","modified_gmt":"2024-05-03T05:44:21","slug":"sombu-2024-semana-18","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sociocracyforall.org\/es\/sombu-2024-semana-18\/","title":{"rendered":"SoMBu 2024 Semana 18"},"content":{"rendered":"\n

Emisi\u00f3n: Jueves, 2 de mayo, 2024<\/p>\n\n

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Puede que no lo sep\u00e1is, pero crec\u00ed y vivo en el valle del r\u00edo Ohio, una parte del Medio Oeste de Estados Unidos. Hay muchas cosas que me encantan de la tierra y la gente de aqu\u00ed; pero algunos aspectos de la cultura regional tambi\u00e9n son un reto. Una de sus caracter\u00edsticas es ser ferozmente independiente. Aunque la actitud de “puedo hacerlo por mi cuenta” puede ser fortalecedora, tambi\u00e9n puede aislarnos e impedirnos ver el lugar que ocupa la interdependencia en nuestras vidas. <\/p>\n\n

Esta semana he estado reflexionando sobre el poder de la interdependencia<\/strong> <\/strong>y c\u00f3mo los c\u00edrculos sociocr\u00e1ticos fomentan las relaciones sanas. Trabajamos conjuntamente para alcanzar nuestros objetivos, compartiendo nuestras distintas perspectivas. Dependemos mutuamente para presentarnos plenamente, de modo que las decisiones que tomemos conjuntamente nos ayuden a sortear nuestros miedos y preocupaciones. Un mentor me ayud\u00f3 una vez a comprender el poder que tiene la gobernanza cuando una decisi\u00f3n de grupo resuena profundamente. Me ayud\u00f3 a comprender los v\u00ednculos entre el poder del coraz\u00f3n, el valor y la gobernanza conjunta. <\/p>\n\n

En el C\u00edrculo General de SoFA, hemos estado trabajando para sentar las bases de los acuerdos del Modelo de Red (Network Model). Seguimos estudiando el modelo, pero a\u00fan no hemos tomado ninguna decisi\u00f3n definitiva sobre su adopci\u00f3n. Cuando hay preocupaci\u00f3n o miedo, trabajamos para escucharnos mutuamente. Aunque a veces puede ser duro, en \u00faltima instancia estoy agradecida de navegar por estas aguas junto a todas vosotras. <\/p>\n\n

Por favor, seguid elevando vuestra voz junto a la m\u00eda. Por favor, sigue compartiendo las partes m\u00e1s brillantes de tu mente y tu coraz\u00f3n mientras llevamos la sociocracia al mundo. <\/p>\n\n

Rhonda Baird<\/p>\n\n

L\u00edder Operacional<\/p>\n\n

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\ud83d\udca1<\/strong> Consejos sociocr\u00e1ticos<\/strong><\/h1>\n\n

M\u00e1s all\u00e1 de la elaboraci\u00f3n de presupuestos de forma vertical: Reinventar el movimiento del dinero en una organizaci\u00f3n.<\/a><\/h3>\n\n
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En esta sesi\u00f3n, Rachel comparte c\u00f3mo se cre\u00f3 un nuevo sistema para que el dinero fluyera dentro de Zappos para apoyar a los equipos autogestionados y basados en el mercado. Pasar de una presupuestaci\u00f3n descendente, en la que el dinero y el poder de decisi\u00f3n resid\u00edan en manos de unos pocos de arriba, a una presupuestaci\u00f3n generada por el cliente, en la que los equipos actuaban como proveedores de servicios y clientes, fijando los precios e invirtiendo en sus equipos como consideraban oportuno.<\/p>\n\n

Descubre nuestro extenso archivo de conferencias anteriores y mantente al d\u00eda de los pr\u00f3ximos eventos.<\/a><\/p>\n\n

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\ud83e\udd17 Comunidad<\/h1>\n\n

\u00a1Obt\u00e9n tu entrada de miembro para la Conferencia Anual de Sociocracia!<\/h3>\n\n
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La pr\u00f3xima conferencia se centra en el tema “La naturaleza interrelacionada de la sociocracia”. Profundiza en el concepto de gobernanza como la intersecci\u00f3n de personas, intenciones y acciones, enfatizando c\u00f3mo la sociocracia fomenta una mejor interacci\u00f3n y alineaci\u00f3n entre los individuos. La atenci\u00f3n se centra en explorar la interrelaci\u00f3n, tanto entre personas y organizaciones, como entre movimientos. Los asistentes pueden esperar oportunidades para establecer contactos, debates profundos y experiencias de aprendizaje pr\u00e1cticas destinadas a fomentar un mundo de dignidad y poder compartido. <\/p>\n\n

Ofrecemos precios de escala m\u00f3vil para miembros, as\u00ed que aseg\u00farate de asegurar tu entrada para obtener acceso a todas las conferencias.<\/p>\n\n

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CONSIGUE TU ENTRADA<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n

\ud83d\udc99 Nuevos miembros<\/h2>\n\n

Mary Simpson (Canada) – Miembro de apoyo<\/p>\n\n

\ud83e\udd73Diversi\u00f3n<\/h2>\n\n

D\u00eda Internacional de la persona trabajadora<\/h3>\n\n

Hola a todos los miembros de SoFA,<\/p>\n\n

\u00a1Feliz D\u00eda Internacional de la persona trabajadora! Mientras nos relajamos y reflexionamos sobre lo que significa trabajar, hablemos de algo que nos toca muy de cerca: mejorar el trabajo. \u00bfConoces esa cosa llamada sociocracia? Se trata de mejorar nuestra forma de trabajar.<\/p>\n\n

Recuerdo los d\u00edas en que estaba atrapada en la rutina del mundo tradicional de las ONG y me sent\u00eda bastante desgraciada. Pero entonces me top\u00e9 con la sociocracia y todo cambi\u00f3. Ahora, cada vez que me encuentro en una reuni\u00f3n que no es sociocr\u00e1tica, \u00a1es como nadar contracorriente! Contar con una facilitaci\u00f3n marca la diferencia, \u00bfverdad?<\/p>\n\n

As\u00ed que, en este D\u00eda de la persona Trabajadora, intercambiemos historias. \u00bfC\u00f3mo ha mejorado tu vida laboral la sociocracia? \u00bfY hacia d\u00f3nde crees que se dirige el futuro del trabajo? Profundicemos y charlemos sobre ello en el foro<\/a>.Pame CarmonaC\u00edrculo de Servicios de Apoyo de SoFA (SoFA Support Services Circle)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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